Salário por hora, mensal e anual
Do valor-hora ao salário mensal e anual, e de volta, para a sua jornada.
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Exemplo
Quanto vale a hora de R$ 1.621 a R$ 5.000 por mês, com 44 e com 40 horas
Escolhemos «Mês», digitamos o salário e comparamos a jornada cheia da CLT, 44 horas em 6 dias, com 40 horas em 5 dias, sempre com 52 semanas pagas. A conta: salário × 12 ÷ 52 semanas ÷ horas por semana.
| Salário mensal | Por hora (44 h) | Por dia (44 h, 6 dias) | Por hora (40 h) | Por dia (40 h, 5 dias) |
|---|---|---|---|---|
| R$ 1.621 | R$ 8,50 | R$ 62,35 | R$ 9,35 | R$ 74,82 |
| R$ 2.500 | R$ 13,11 | R$ 96,15 | R$ 14,42 | R$ 115,38 |
| R$ 3.000 | R$ 15,73 | R$ 115,38 | R$ 17,31 | R$ 138,46 |
| R$ 5.000 | R$ 26,22 | R$ 192,31 | R$ 28,85 | R$ 230,77 |
R$ 3.000 por mês são R$ 36.000 por ano e R$ 692,31 por semana; com 44 horas, R$ 15,73 a hora. No caminho inverso, R$ 25 por hora com 44 horas semanais dão R$ 4.766,67 por mês. São valores brutos, antes de INSS e imposto de renda.
Como funciona
- Digite um valor e diga se ele é por hora, dia, semana, mês ou ano.
- Ajuste as horas por semana (40 por padrão; 44 é a jornada cheia da CLT), os dias por semana e as semanas pagas por ano (52, menos se houver licença não remunerada).
- Veja o mesmo pagamento por hora, dia, semana, mês e ano, com as contas à mostra.
Perguntas frequentes
- Como passo o salário por hora para mensal?
- Valor-hora × horas por semana × 52 semanas ÷ 12 meses. R$ 20 por hora com 40 horas semanais dão R$ 41.600 por ano, R$ 3.466,67 por mês, R$ 800 por semana e R$ 160 por dia.
- Quanto é o valor-hora de um salário de R$ 3.000?
- R$ 15,73 por hora trabalhada com 44 horas semanais, ou R$ 17,31 com 40 horas: R$ 3.000 × 12 = R$ 36.000 por ano, ÷ 52 semanas = R$ 692,31 por semana, dividido pelas horas da semana.
- Quanto é o salário mínimo por hora?
- Com o salário mínimo de 2026, R$ 1.621, e 44 horas semanais, são R$ 8,50 por hora trabalhada e R$ 62,35 por dia, em 6 dias. Na folha, o divisor 220 da CLT dá um valor-hora um pouco menor, porque inclui o descanso semanal.
- Por que o mês não tem quatro semanas?
- O ano tem 52 semanas, então um mês tem 52 ÷ 12 = 4,33 semanas. Multiplicar o valor semanal por 4 deixa o mês uns 8% abaixo do real.
- E o divisor 220 da CLT?
- Na folha de pagamento, a CLT divide o salário mensal por 220 para a jornada de 44 horas, porque inclui o descanso semanal remunerado. Esta calculadora conta só as horas trabalhadas, então o valor-hora dela sai um pouco maior.
- Os descontos entram na conta?
- Não: são valores brutos, antes de INSS e Imposto de Renda, em qualquer moeda. Para meio período, coloque as horas reais; para licença não remunerada, diminua as semanas pagas — 48 em vez de 52, por exemplo.
- Os dados são enviados?
- Não. A conta é feita no seu navegador.
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